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          【人才高地】“新鮮血液”助推東風(fēng)精鑄事業(yè)發(fā)展

              又到了一年迎新的時刻,2018年54名新入職大學(xué)生于8月6日在武漢報到,8月9日回到公司,即將開啟他們的職業(yè)生涯。

          8月13日至14日公司組織了新員工入職培訓(xùn),從人事體系、企業(yè)文化、熔模鑄造工藝以及公司級安全教育進行了培訓(xùn)。

          8月15日下午五點,公司高管團隊及實習(xí)單位第一責任人在五樓會議中心召開了2018年錄用應(yīng)屆畢業(yè)生歡迎儀式,總經(jīng)理助理鄭加勇介紹了公司組織架構(gòu)及發(fā)展愿景,人力資源部副部長謝勤杰介紹了工作、生活指南與實習(xí)安排。

          會上,總經(jīng)理杜孔明代表公司兩級管理團隊對新入職大學(xué)生的到來表示熱烈歡迎,希望大家做好三個轉(zhuǎn)換:一是從學(xué)生到員工身份的轉(zhuǎn)換;二是學(xué)業(yè)與職業(yè)的轉(zhuǎn)換;三是行為習(xí)慣的轉(zhuǎn)換,同時殷切期望大家要經(jīng)得起考驗、要加快融入新的環(huán)境,加快三個轉(zhuǎn)換,不懂就問,不會就學(xué),不熟就練;不要任性,不要跟風(fēng),努力培養(yǎng)自己獨立思考能力,要用辯證的視角看待問題,并著重強調(diào)大家要有安全意識,要求實習(xí)單位要進行危險預(yù)知訓(xùn)練。

          企業(yè)的發(fā)展離不開人才隊伍的建設(shè),每年新鮮血液的注入,都會給東風(fēng)精鑄帶來新的氣息與變化,希望我們以體現(xiàn)精鑄核心價值為使命,以達成世界精鑄為愿景目標,為東風(fēng)精鑄事業(yè)蓬勃發(fā)展貢獻智慧。同時祝愿大家在東風(fēng)精鑄快樂工作、快樂生活、快樂成長。

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